4月22日，商学院召开毕业生职业发展情况与人才培养质量跟踪调查工作会。商学院领导班子成员、各教研室主任、2012届、2014届、2015届班主任及全体辅导员参加了会议。

    会上，商学院院长详细解读了2013届毕业生人才质量跟踪调查报告，围绕“就业竞争率”、“总体满意度”、“ 教师教学水平满意度”、“就业服务满意度”等重要指标进行深度剖析。她强调，每一位教师都应该充分认识到毕业生跟踪调查不仅反映了毕业生的职业发展现状，更体现了毕业生对母校人才培养质量的评价及对学院办学发展的认同，这同时也是学院办学水平的一个重要体现。要把毕业生就业质量调查作为一项长期工作来抓，及时总结经验和不足，全面做好2015年人才培养质量调查工作。

    商学院党总支书记进行了具体工作部署：第一，提高认识，高度重视。班主任、辅导员要进一步加强技术指导，及时关注和反馈毕业生的调查作答情况。第二，做好前期的感情联络工作。班主任通过召开同学会、建立微信群等多渠道加强与学生沟通，充分发挥学生党员和干部的力量，构建校友联络平台。第三，注重学生在校期间教育引导和服务工作，切实提高学生满意度，为毕业后的作人才培养质量跟踪调查工作顺利开展奠定扎实的基础。

    会上，学工办还通报了2015届毕业生就业进展，与会人员还就目前如何做好毕业生职业发展状况与人才培养质量跟踪调查工作，如何帮助和服务毕业生就业等问题展开了热烈的讨论。